开发区法院召开推进机关作风建设
暨廉政建设动员大会
——南通中院顾卫平副院长对法院工作提出三点要求
为进一步推动机关作风建设及廉政建设取得新进展、新成效,4月7日下午,南通开发区法院召开了推进机关作风建设暨廉政建设动员大会,南通市中级法院顾卫平副院长应邀出席了会议。该院党组成员、副院长陈炎主持会议。
会上,该院纪检组长陈胜风认真传达了全区项目推进暨作风建设大会、全省法院纪检监察工作电视电话会议精神,通报了去年全省法院违法违纪查处情况,组织学习了南通中院《法官审判权行使监督管理暂行规定》,并对开展“作风素质能力建设推进年”活动作了具体部署。
该院党组书记、院长陆沈东通过回顾过去两年多来法院作风建设所取得的成绩及存在的差距与不足,要求全院干警充分认识新形势下加强机关作风建设的重要意义,并对进一步增强作风建设提出了具体要求。一是坚持以科学发展观为指导,切实提高法院机关作风建设实效。二是以提高司法公信力为核心,推动法院机关作风建设深入开展。三是切实抓好当前工作,确保法院机关作风建设取得实效。
之后,民庭、执行局分别作了表态发言。他们表示,将认真贯彻落实此次会议精神,狠抓队伍建设,严守各项制度规定,确保作风建设提升到新的水平。
南通市中级法院顾卫平副院长在听取工作汇报及表态发言后作了重要讲话。他对开发区法院的工作及取得的成绩给予了充分肯定,并指出两年多来该院作风建设及廉政建设不出问题是过去的荣誉,更应看作是新的起点,由此法院的社会关注度更高了,人民群众的期待更高了,对自身的要求也应更高了。他对开发区法院工作提出三点要求:一要深刻理解和正确处理好“四个关系”,即抓作风建设和审判执行工作的关系、抓作风建设与法院形象的关系、抓作风建设与民意社情的关系及抓作风建设与廉政建设的关系。四个关系彼此相互关联,相互促进,要以作风建设为抓手,促进法院各项工作协调高效运转。二要组织保障,常抓不懈。要建立严密的组织保障体系,强力推进作风建设,对违法违纪行为查处有力,决不姑息。三要抓制度落实,推动法院各项工作平衡有序运行。随着诉讼费的下调和一审民商事案件级别管辖标准的调整,人少案多的矛盾将会更加突出,要从思想上、组织上、举措上积极应对,要将制度落实转化为每位干警的自觉行动。总之,作风建设只有起点,没有终点。只有加强机关作风建设,法院队伍素质、能力水平才能提升到新的高度,对开发区这片热土的贡献也将更加突出。